Sécurité routière en entreprise : 7 engagements pour une route plus sûre.

Mis à jour le 18/11/2021

La Direction de la Sécurité Routière a lancé un appel national auprès des entreprises en faveur de la sécurité routière. Celui-ci a été mis en œuvre par 21 chefs d’entreprise annonçant publiquement le 11 octobre 2016, à l’hôtel de Beauvau, prendre 7 engagements forts pour la sécurité des déplacements professionnels de leurs collaborateurs.

Les accidents de la route sont la première cause de mortalité liée au travail. Dans le département de la Sarthe, plus de 30% des accidents de la route impliquent au moins un usager en déplacement professionnel.

Le coût généré par ces accidents peut s’avérer extrêmement lourd pour le budget d’une entreprise.

La charte engage les signataires à :

1 Limiter aux cas d'urgence les conversations téléphoniques au volant : 

  • en n’engageant pas de conversation téléphonique avec un collaborateur en situation de conduite ;
  • en demandant aux salariés de ne pas tenir de conversation téléphonique en conduisant et de reporter leurs appels ;
  • en faisant la promotion auprès des salariés de l’application « Mode conduite ».

2 Prescrire la sobriété sur la route : 

  • en prévoyant lors des réceptions en entreprise un dispositif de prévention de la conduite en état alcoolisé ;
  • en faisant la promotion de la sobriété comme bonne pratique professionnelle lors des repas d’affaires ;
  • en sensibilisant les collaborateurs à l’importance d’empêcher un collègue qui aurait bu de prendre la route.

3 Exiger le port de la ceinture de sécurité : 

  • en demandant aux salariés de s’assurer, lors de leurs déplacements professionnels, du port de la ceinture pour eux-mêmes et pour les autres passagers.

4 – Ne pas accepter le dépassement des vitesses autorisées : 

  • en ne plaçant pas un salarié dans une situation l’obligeant à commettre un excès de vitesse pour remplir ses missions ;
  • en demandant aux salariés, en cas d’infraction, d’en assumer la sanction.

5 Intégrer des moments de repos dans le calcul des temps de trajet : 

  • en s’assurant que les déplacements des salariés sont compatibles avec le respect du code de la route ;
  • en prescrivant des moments de repos réguliers ;
  • en organisant le travail de façon à limiter autant que possible les déplacements routiers.

6 Favoriser la formation à la sécurité routière de nos salariés : 

  • en sensibilisant ou en formant les salariés à la sécurité routière et à l’écoconduite.

7 Encourager les conducteurs de deux-roues à mieux s'équiper : 

  • en fournissant aux salariés se déplaçant à deux-roues, dans le cadre de leur temps de travail, les équipements de sécurité obligatoires (casques et gants certifiés, ...) ;
  • en développant des incitations favorisant l’usage d’équipements supplémentaires.

Tous les dirigeants d’entreprises sarthoises désireux d’adhérer à cette charte, sont invités à s’engager pour une route plus sure en contactant la Coordination Sécurité Routière de la Sarthe : ddt-scts-scr@sarthe.gouv.fr